Transformation AGILE

Agile : une démarche

 

L’Agile est né en 2001 grâce à un collectif de 17 personnes. Ils n’ont pas créé de méthodes mais un Manifeste avec un ensemble de valeurs et de principes.

/!\ L’Agile n’est pas une méthode mais plutôt une approche, un état d’esprit /!\

Pourquoi Agile ?

 

L’objectif de la démarche Agile en 3 points :

  • Apporter de la valeur au plus tôt (et non plus rapidement ou pour moins cher)
  • Livrer un produit, une offre, un service de qualité et qui correspond aux attentes des clients et utilisateurs
  • Itérer, incrémenter et s’améliorer de façon continue
Agile Golden Circle

/!\ L’Agile est un moyen pour atteindre un objectif et non une fin en soi /!\

     Il est important de vous demander :

WHY

  1. Pourquoi mettez-vous en place l’approche Agile ?
  2. Quel objectif voulez-vous atteindre ?

HOW

  1. Comment l’Agile peut vous aidez ?
  2. Comment les valeurs et les principes Agiles sauront vous apporter de la valeur ?

WHAT

  1. Quelles pratiques Agiles pouvez-vous mettre en place ?
  2. Quelles actions respectant les valeurs et principes Agiles vous mèneront-elles vers votre objectif ?

Différents types d’objectif

Il peut y avoir divers objectifs pour lesquels l’approche Agile pourrait être utilisé :

  • Amélioration de la qualité d’un produit
  • Diminution du délai de livraison : optimisation du Time To Market
  • Amélioration de la collaboration au sein d’une ou de plusieurs équipes

Nous vous aiderons à savoir si vos objectifs sont ou non en adéquation avec la mise en place d’une démarche Agile.

Coaching Agile

Vous voulez déployer une démarche Agile dans votre entreprise et ne savez pas par où commencer ?

Forte d’une expérience de plus d’une dizaine d’années, notre équipe vous accompagne dans votre transformation au niveau :

  • D’une équipe

Mais aussi avec une dimension Agile à l’échelle au niveau :

  • D’un programme (plusieurs équipes)
  • D’une organisation
  • De l’entreprise au global

Formations Agile

Pour faire de votre transformation Agile un succès, nous proposons plusieurs formations adaptées à vos besoins.

Vous trouverez ici, une liste indicative de formations que nous dispensons aussi en dehors d’une prestation d’accompagnement Agile.

  1. Découverte de l’approche Agile
  2. Devenir Scrum Master
  3. Devenir Product Owner
  4. La phase exploratoire (inclus de la vision à la création du product backlog)
  5. L’art de la rétrospective
  6. Les User stories et l’estimation
  7. Agile à l’échelle : Définition et mise en place

Pour plus de détails sur nos formations, n’hésitez pas à nous contacter.

Consulting Agile

Vous êtes déjà dans une démarche Agile et vous voudriez avoir l’avis d’un expert sur votre fonctionnement actuel ?

Nous vous proposons un audit sur vos pratiques en place. Nous analyserons ce qui est acquis et ce qui a besoin d’être perfectionné. Une liste de recommandations en vue de vous améliorer, vous sera aussi fourni, dans le respect de vos besoins et de vos souhaits futurs.

NOS POINTS FORTS

  1. Nous avons une expérience de plus d’une dizaine d’année dans l’accompagnement des transformations Agile
  2. Nous avons accompagné plus d’une centaine d’équipe dans leur transformation Agile
  3. Nous avons pratiqué nous même les différents rôles mis en place dans cette démarche
  4. Nous allions Agile et Leadership pour plus de performance et d’impact
  5. Notre objectif : des équipes plus performantes, des résultats tangibles et une transformation pérenne !
  1. Nous faisons vivre aux stagiaires une expérience inoubliable
  2. Nous avons à cœur d’impacter la vie professionnelle et personnelle des stagiaires
  3. Nous finissons toujours nos formations par une incitation à la « Mise en action » immédiate dans le but d’ancrer les connaissances nouvellement acquises et d’amorcer une transformation

Vous souhaitez en savoir plus sur notre offre d’accompagnement Agile en entreprise ?

Notre équipe est là pour vous aider ! 

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